Heidrun Meder
Heidrun Meder ist eine führende Expertin für Kennzahlenstrategie, Employer Branding und HR-Prozessoptimierung. Mit 17 Jahren Erfahrung im HR-Bereich, unter anderem als Headhunterin, CEO und Vorstand, weiß sie, wie sich Daten und Unternehmenskultur vereinen lassen – ohne die Menschlichkeit zu verlieren.
Als Gründerin von Visionary Unity berät sie Unternehmen dabei, Kennzahlen als strategisches Werkzeug einzusetzen – für bessere Führung, stärkere Teams und langfristige Mitarbeiterbindung. Sie moderiert das Forum Employer Branding & New Work und ist Dozentin an der Wirtschaftsakademie Schleswig-Holstein, wo sie ihr Wissen praxisnah weitergibt.
In ihrem Vortrag räumt sie mit dem Mythos auf, dass KPIs die Unternehmenskultur zerstören – und zeigt, wie sie stattdessen zur wertvollsten Steuerungsgröße für nachhaltige Führung und Mitarbeiterbindung werden.