Lernen und Arbeiten im 21. Jahrhundert

Über 850 Schüler und Studierende aus Hamburg, Niedersachsen und Schleswig-Holstein waren begeistert von der Kick-off-Veranstaltung des 8. TALENT DAY Medien + IT im CinemaxX Hamburg-Dammtor. Schulsenator Ties Rabe begrüßte die Gäste im Namen der Freien und Hansestadt Hamburg zu diesem deutschlandweit einzigartigen Event zur Berufswahl. Performance-Künstler Michel Abdollahi (links im Bild) führte mit seiner Moderation charmant durch das Programm. Anschließend besuchten die Jugendlichen ihre ausgewählten Unternehmen und informierten sich direkt vor Ort über Ausbildung, Studium und Karrieremöglichkeiten. Fast 50 Unternehmen gewährten dabei einen Blick hinter die Kulissen.

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Beim dritten Treffen der HR Group in diesem Jahr drehte sich alles rund um das Thema "Mediation und Recruiting". Gemeinsam diskutierten und veranschaulichten die Referentinnen Petra Carlsen, Gründerin und Geschäftsführerin der changemanufaktur, und Rechtsanwältin Susanne A. Becker, Kanzlei VAHLE KÜHNEL BECKER (beide links im Bild), die Vor- und Nachteile sowie die sinnvolle Nutzung der Methoden Mediation und Coaching im Konfliktfall.

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Unter dem Motto "Fremde sind Freunde, die sich noch nicht kennen" veranstaltet die Universität Hamburg vom 15. Oktober bis zum 17. Dezember 2016 die 12. Arabischen Kulturwochen. Die Veranstaltung fördert den Austausch der Kulturen, Ermöglicht Begegnungen zwischen Deutschen und Menschen aus dem arabischen Kulturkreis und präsentiert ein buntes kulturelles Programm. Bei der Eröffnungsveranstaltung waren die KWB-Projekte "Stark im Beruf" und "Schulmentoren" vor Ort , um den Teilnehmenden ihre Angebote vorzustellen.

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"Wir suchen händeringend Paketzusteller!", so Waltraut Thau von der Deutschen Post AG. "Aber wie und wo können wir Geflüchtete dafür gewinnen?" Viele Unternehmen möchten geflüchtete Menschen als Praktikanten, Auszubildende oder Beschäftigte einstellen, sind aber bezüglich der Umsetzung verunsichert. Auf der Fachveranstaltung "Win-win-Chancen. Unternehmen stellen Geflüchtete ein" am 10. Oktober 2016, die das Projekt Fachkräftesicherung bei KMU/BQM gemeinsam mit UVNord ins Leben gerufen hatte, informierten sich Unternehmensvertreter/-innen über Möglichkeiten, Bedingungen und Unterstützungsangebote der Arbeitsmarktintegration.

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Seit 2014, also mittlerweile im dritten Jahr, läuft die Trainingsreihe für weibliches Personal im UKE! Die Seminare richten sich an Frauen, die sich innerhalb ihres Berufsfeldes weiterentwickeln wollen. Hierfür haben Frauke von der Heide (links im Bild), Gleichstellungsbeauftragte für das nicht wissenschaftliche Personal im Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE), und Silke Potthast (rechts im Bild), Business Coach und Trainerin für das Projekt WOMENOMICS bei der KWB Management GmbH, eine für das UKE und die Mitarbeiterinnen maßgeschneiderte Trainingsreihe entwickelt.

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