Lernen und Arbeiten im 21. Jahrhundert

Petra Carlsen stellt ihr Training für Diversity4U im
Rahmen des bundesweiten Aktionstags
"Charta der Vielfalt" vor

Sie sehen Vielfalt in Unternehmen als Chance und Herausforderung an? Sie möchten das Verständnis zwischen älteren und jüngeren Mitarbeitern/-innen verbessern? Sie wollen zielgerichtet Feedback geben? Sie streben eine wertschätzende Führungskultur an? – Wenn Sie mindestens eine dieser Fragen mit einem Ja beantworten können, ist die Diversity4U-Trainingsreihe genau das, was Sie gesucht haben!

Die zweite Trainingsstaffel startete am Mittwoch, dem 18. November 2015, mit dem Training "Diversityorientiertes Führen: Der Mensch im Mittelpunkt". Petra Carlsen, selbstständige Trainerin und Beraterin, reflektiert mit Ihnen Ihr eigenes Führungsverständnis, definiert Ihre individuelle Führungsrolle und zeigt für Sie geeignete Führungsinstrumente auf.

Claudia Behrens besetzt den zweiten Termin der
Staffel mit dem Thema "Die Macht der Fragen:
Grundlagen einer diversitysensiblen Kommunikation"

Das innovative Trainingsprogramm richtet sich an Fach- und Führungskräfte, ist hochgradig praxisorientiert, modular aufgebaut und umfasst vier Bausteine. Diese sind einzeln oder als Gesamtstaffel buchbar. Weitere Informationen zu Inhalten, Terminen und Anmeldemodalitäten finden Sie hier.

Bei Fragen steht Ihnen das Projektteam jederzeit gern zur Verfügung. Sie erreichen Anne Petersen telefonisch unter 040 334241-422 sowie per E-Mail unter petersen@kwb.de.